公司保密协议是否具有法律效力？

公司保密协议作为一种特定类型的合同，通常具有法律效力。根据《中华人民共和国民法典》第522条，合同是民事主体之间设立、变更民事权务关系的协议，只要符合合同订立的基本条件，即合法性、真实性和确定性，对双方当事人就具有法律约束力。保密协议中的保密义务条款如果合法合理，不违反法律规定，也不会被认定为无效或不具备法律效力。法律依据：《中华人民共和国民法典》第522条：合同是民事主体之间设立、变更民事权务关系的协议。合同应当具有合法性、真实性和确定性。合同的效力自其成立时产生，除非法律另有规定。《中华人民共和国反不正当竞争法》第10条：企业的商业秘密受法律保护。任何单位或者个人不得实施下列行为：(一)以盗窃、挪用、售卖内部人员提供等违法手段获取他人商业秘密；(二)对泄露、出售他人商业秘密的行为进行引诱、容留、默许；(三)违反合同或者其他方式，侵害他人的商业秘密权益。《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条：用人单位为劳动者提供职业培训的，可以约定服务期；约定服务期的，需经劳动行政部门批准。用人单位违反约定的，以支付劳动者的培养费作为补偿的，劳动者可以要求用人单位按照一倍至三倍的标准支付费用。在职工出租期间，由用人单位支付的费用，实行保密协议等情况或者需要支付职业培训费用的，不得擅自解除劳动合同或者服务协议。《中华人民共和国民法典》第1030条：自然人享有隐私权、个人信息权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权和个人信息权。