工伤要去什么部门鉴定

工伤鉴定需前往劳动能力鉴定委员会。具体而言，初次劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。然后，劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。若对鉴定结论不服，可在规定时间内申请再次鉴定。省级劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
在申请工伤鉴定时，要注意准备好所需材料，按照规定程序进行，以确保能顺利获得准确的鉴定结果，维护自身合法权益。
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关于工伤要去什么部门鉴定的问题,根据相关政策法规分析如下：
工伤鉴定需要前往劳动能力鉴定委员会。具体流程如下：
1. 首先，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
2. 申请时需提交以下材料：劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。
3. 劳动能力鉴定委员会会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。
4. 劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论，必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
5. 劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。对鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
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1. 一般情况下，工伤鉴定由设区的市级劳动能力鉴定委员会负责。
2. 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
3. 申请时需提交劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明等材料。劳动能力鉴定委员会会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取 3 名或者 5 名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见，最终确定伤残等级等鉴定结论。鉴定结论出来后，会及时送达申请鉴定的单位和个人。
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职工发生工伤后，首先应前往当地的劳动能力鉴定委员会进行鉴定。
劳动能力鉴定委员会由劳动保障行政部门、人事行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。它会根据国家制定的工伤鉴定标准，对工伤职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度等进行准确评估。
一般来说，职工所在单位应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未按规定提出申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。经认定为工伤后，再按照要求前往劳动能力鉴定委员会进行鉴定。这样就能确定工伤职工应享受的工伤保险待遇，从而保障其合法权益。